2019年UX设计师职业发展的5大趋势

在2019年，设计行业和大部分公司对“UX设计”的定义都是同样的。

但是UX设计师的角色仍然在变化中。在当前，UX设计师这个职位对不同的公司有着不同的定义，他必须提高技能以适应不断发展的科技时代。

那么对于UX设计师来说，2019年将会迎来哪些趋势呢？

那么对于UX设计师来说，2019年将会迎来哪些趋势呢？

1.专家级职位的崛起

去年是用户研究职业的崛起，今年，我们将会看到越来越多的UX作者和信息架构师出现在大众视野中。

在UX设计这样一个广泛的，多学科的领域，这种向专家角色的转变并不令人惊讶 - 但对于无所不包的用户体验设计师职位来说，这听起来像是一种警告吗？

不完全是。虽然一些设计师非常热衷于老板不再将UX设计师作为职位，但现实情况是，多技能设计师仍然需求旺盛。在美国某求职网站上搜索“用户体验”，用研大约有4,000个职位，而用户体验设计师则超过17,000个。

这种特殊性反映了UX行业逐渐成熟。越来越多的公司正在广泛深入和多方面的进行UX设计，并且越来越愿意招纳几位专家，而不是期望在一个设计师可以做多种类型的工作。

2.转向自由职业者（特别是专家）

随着专家职位的增加，设计师的工作方式和公司招聘方式也发生了变化。

2018年11月，The Creative Group与AIGA合作，对1,000多名创意专业人士进行了调查。他们发现，37％的创意团队预计在未来三年内会更多地依赖自由职业者，其中17％的人将自由职业招聘工作重点放在用研和设计上。

公司开始招聘项目而不是职位。我们希望企业能够逐个项目地转向自由职业者和外包，以填补某些内部技能差距。这个模式的一个典型例子是由一个或两个T形UX设计师组成的内部团队，他们临时与用研签约，帮助他们实现某个项目。

特别是对于专家设计师来说，2019年可能比以往任何时候都有更多机会开始自由职业生涯。

3.用户体验设计师需要掌握跨屏幕的技能

在VR和AR，智能语音和聊天机器人时代，当今的UX设计师必须能够跨屏幕设计。随着用户体验与业务成果的紧密联系，老板也更加重视技能和业务理解。

根据LinkedIn年度最受欢迎的技能列表，2019年的老板正在寻找创造力，协作和适应力，以及UX设计，人工智能和分析推理等领域的硬技术。

现在比以往任何时候都更重要的是开始学习新技能 

UX设计师需要开始将他们已经知道的内容应用于不太熟悉的界面和体验类型。同时，他们需要掌握新的原则和规范，例如为VR 创建沉浸式体验的艺术，或如何设计智能语音。 

我们将看到为UX设计师开辟了越来越多的数字和服务设计跨领域的机会。对于那些热衷于与科技行业保持同步的人来说，学习新技术将成为2019年及以后的重点。

4.在线学习和自学成才的时代

关于学习新技能的主题，UX设计师在哪里学习他们的技能？

传统意义上很少有专门的UX设计课程，即在学校或大学。很明显，今天的许多设计师都是自学成才或参加非学位课程。

鉴于该领域的多学科性质，专业人士在以后的生活中过渡到UX设计职业生涯也并不罕见。从头开始学习UX设计时，全面的在线教育往往是首选方法。

这种趋势会改变吗？

不会。随着全球在线学习市场到 2025年将达到2870亿美元（2015年为1070亿美元），我们预计进入UX在线学习网站数量远远超过传统学习机构。

5.符合道德的设计是优先考虑的

我们已经讨论过UX设计师如何在2019年及以后掌握新技能，例如设计语音，VR和AR，但还有另一个激烈争论的话题直接影响到UX设计师的角色：道德。

产品设计师陆晗最近在Spotify博客上讨论了一些不道德的设计可能会伤害用户的方式 - 从无限滚动提供订阅的活动，到消极的自我形象，焦虑和抑郁。

难道给我们带来的成就感就是让那么多失眠的人在深夜里上瘾般的使用产品？

特别是科技公司在应对智能手机成瘾等问题时承担着越来越大的压力。而不是简单地指责用户并视而不见，重点将转移到负责任的设计。

虽然已经制作了一些步骤引导，例如，“你们都被追上了！”的信息在你的Instagram Feed过多滚动后弹出。我们仍然有很长的路要走。作为用户的引导者，UX设计师将肩负这一责任。

设计师必须比以往任何时候都更加努力，创造出能够提供无缝用户体验的产品，而不会提升不健康的使用水平。在2019年，消费者将寻找公司采取明显的行动，因此道德设计将是一个巨大的焦点。

成为一名UX设计师既是一个令人兴奋又充满挑战的时刻。随着技术的发展以及消费者和雇主的期望发生变化，今天的设计师必须准备好快速适应和发展。