干货 | 准设计师应该如何提前为求职做准备?
求职干货,一些你从来没有注意到的细节和技巧,帮助你高效准备求职,获取HR的芳心❤️
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本期文章会从设计师的职业选择展开。内容满满干货,一些你从来没有注意到的细节和技巧,帮助你高效准备求职,获取HR的芳心
前天在做关于毕业生就业焦虑访谈时发现大家对就业有各种各样的焦虑。没有实习的焦虑自己求职没有经验,有实习的焦虑自己实习不够好,有好实习的焦虑自己就职后和同事人际关系的相处。而有工作经验的毕业生又担心就业后的社会压力买房买车这些压力。那大家可能会想,如果我有工作经验又有名校光环就不用焦虑了,事实上这样的同学也有自己的压力。这个世界上永远有比自己优秀的人。我们产生焦虑和压力是因为我们开始对生活现状产生思考,我们在向上看,这证明我们是在不断是自我反思和进步的。而这些对求职担心和焦虑有一种很简单的方式来解决,那就是行动。
首先,我们需要了解的是设计师的职业发展方向是什么样的。这一点我们可以借鉴一些大厂的职位划分图。简单来说有这4种职业发展方向:设计专家、设计管理、设计咨询、设计创业。

1. 专注于纵向发展——设计专家
我们如何从初入设计职场提升专业能力发展到设计专家呢。我认为首先在1-3年内需要不断积累工作经验,不断学习、风格练习、尝试不同的表现、并且善于总结、沉淀自己的设计方法。
2. 专注于横向发展——设计管理
在设计师发展到高阶设计师后,面临的选择会更多,有一部分人转向设计管理。现在国内的设计管理基本都是从设计师发展起来,在公司属于中层管理者。主要职责在于站在设计角度,组织精干设计队伍为公司提供高效解决方案。侧重点在于:效率、领导力、决策、跨部门协调等方面。
3. 体验设计咨询
在国内耳熟能详的设计咨询公司有:唐硕、洛可可、Eico、Rigo、IDEO 等等,设计公司做的事不是针对单个界面的优化,而是从全局入手,更具有策略指导意义,设计咨询公司的设计师更偏向于全链路、服务设计师,对设计师的思维和格局要求更全面。
另外还有一种方向,设计师发展到具有一定的社会影响力和社会知名度,会作为公司的咨询专家去公司指导设计部门。
4. 设计创业
在现在国内的商业环境下,小公司的处境并不好过,尤其对于设计创业者,这个身份更像一个商业人,如何做好市场调查、维护客户关系、找到优秀合伙人、股权分配、以及公司财务收入等等,这些劳心费神的内容跟设计可能都八杆子打不着,但是是设计创业必经过程。
无论是设计专家、还是设计管理、设计咨询、设计创业,最基本的能力就是设计能力、审美能力、设计理论、设计表现等。核心能力是不同方向设计形成差异化的关键因素。
设计专家核心能力:设计趋势、设计方法论、推进执行
设计管理核心能力:团队管理、行业趋势、效率至上、影响力、领导力
设计咨询核心能力:跨界多维思维、解决方案、洞察力
设计创业核心能力:商业模式、商业价值、创造力

其次,无论你现在处于什么样的趋势下都要确定自己努力的方向,想清楚自己想要从事的细分领域。作为即将踏入职场的小白而言:选择大于努力。 专业能力固然重要,但是趋势大于行业,行业大于公司,公司大于团队,团队大于个人能力。
你心仪的是哪种公司类型呢?小型设计工作室(乙方)?大厂(乙方中的甲方)?另外平面设计的专业大类下 也有不同的领域比如包装设计/品牌/UI设计/广告传播/电商设计等等细分的方向。我们这里以boss直聘为例,我们可以看到即使是同一个职位名称,但在我橙色框选的职责的划分还是略有不同。而这个时候我们需要考虑的是我们想要的是什么?是想要高薪?还是想要工作稳定清闲福利多?(当然最好都有哈哈哈哈)什么是自己擅长的领域?

想象一下,当你40多岁的时候,你希望自己是什么样的状态——从事什么工作?工作多长时间?工作性质是怎么样的?管理多少个下属或者从事某种专业技术工作?你的收入大概在什么区间?你为了什么而工作?你的家庭是什么样的状态?...
根据这些答案,你大概能确定自己会选择什么样的工作:什么样的城市?高压还是低压的工作性质?在大公司还是小公司或者是自己创业?从事技术工作还是管理工作?......
如果想不清楚自己想要什么,那也可以试着想一想不想要什么。
其实在思考的过程中我们也是在自我探索的一个过程,除了通过这样的方法,我们也可以从以下的几个主题来了解自己。
设计还是偏重于技术,某一个领域或者某一方面的突出是加分项,这也是形成设计师的核心竞争力重要途径。可是这个简单的道理很多设计师并不清楚,尤其对于资源一般、背景一般、家境一般的设计师来说,唯一能要做的就是把有限的精力聚集起来专注在一个方面,做到极致。比如我的图标做的很棒,我总是会比较容易得到客户的信任;或者是我对美食很感兴趣,在做与美食相关的设计时总能让我变得更加专注。我们可以选择自己感兴趣和擅长的点,不断的进练习和打磨。
我们可以找到与设计相关自己感兴趣的方面,给自己一个期限,一个月或者三个月,看看自己是否可以坚持投入去做。如果自己能达到不断追求极致,那就是这个方向与优势适合我们。
万事开头难,如果我们从一开始就能了解整个行业的发展方向,并根据趋势和个人优势作出专属于自己的职业规划,那么在之后的简历和作品集的制作和投递中就目的明确,找到自己心仪的公司。
在文章的最后希望大家能够顺顺利利的找到专属于自己的职业发展方向。下一期将会为大家详细解读如何做设计师专属的简历与求职作品集以及其中的小技巧。另外如果对自己的未来的职业规划还有疑惑可以扫码进群,让天南海北的小伙伴们为你进言献策~欢迎加入~
















































































