专访 | 汽车色彩纹理设计师针对汽车领域的探索与反思
在持续探索的过程中， 我不断对以往在汽车领域工作进行反思，希望可以为大家带来不同维度的思考并应用于未来出行当中。
CMF设计研修班线上课程特别版——在职设计师CMF技能提升课，将于2020年3月28日-4月25日期间正式开课，共计五节课。
提升课由CMF设计研究院打造，邀请到多位知名企业资深CMF设计师为同学们进行分享，材料工艺考量、流程与实践、趋势方法、CMF策略，而这些是在职设计师们密切相关的生存技能。
为了参与课程的同学们更全面的了解讲师们，我们将对这五位讲师逐一专访，下面是对跨国汽车设计公司色彩纹理设计师 Celia Lei 的专访。
跨国汽车设计公司色彩纹理设计师 Celia Lei
曾任职跨国汽车设计公司色彩纹理设计师，主要参与量产车型前期开发及概念车型案例。自去年透过对室内空间设计、服装设计及交互设计持续探索希望为未来出行提供多方面的思考及发现更多的可能性。
1：您能回忆一下自己与 CMF 的渊源吗？和 CMF 结缘是什么时候?
在大学时期经常参加校外学习交流和企业探访活动，从中接触到汽车行业，那时候"品牌识别 Brand Identity" 及"可持续性 Sustainability"两大议题经常被提及。而我当时的导师在投入教育工作前是一名汽车设计师， 在他的引导下意识到汽车色彩纹理设计在未来有很大的发展空间。后来在机緣巧合有一个在汽车设计公司实习的机会，期后任职色彩纹理设计师。
2：国内汽车企业做 CMF 有多少年的时间，您怎么看这段时间的变化？
在一个领域或行业待过十年以上才能称得上专家，我每天也还在不断努力学习中。在入行初期， 有关于 CMF 的信息并不集中，可以供给汽车色彩纹理设计师及相关人员交流的平台非常少。加上现在越来越多供应商积极地把资源投入到设计团队来支持企业色彩纹理开发。相比以往，现在 CMF 被讨论、被重视，大家都在努力营造氛围。
3：对于一些即将毕业的，特别是对自己未来就业一片迷茫的 大学生，在他们未来的求职道路上有什么建议？
目前在线及线下都有很多针对不同行业的培训及相关信息。在求职路上要对自己将要涉猎的领域有一定的了解，为自己在校学习及求职路线制定目标。进入单位后， 若遇到合适的环境及领域更要虚心学习，持之久行。
4：您怎么看待这个行业目前的问题和未来的发展？
经过近年车企对色彩纹理的重视，已经储备了一定量的人力资源。信息每天被刷新，当中包括行业信息、趋势研究、新材料及工艺等，并且早已从跨界出发及思考。因此我个人认为这时候大家可以审视一下人才与人才之间及产品与产品之间如何做到突围而出??!!
5：能简单介绍下本次分享的主题和大纲吗?
本次分享先从百年汽车文化及品牌经典入手分析一下他们为今天的汽车色彩纹理带来了什么参考价值。而第三部份， 是自去年透过对室内空间设计、服装设计及交互设计持续探索的过程中， 我不断对以往在汽车领域工作进行反思，透过本次分享希望可以为大家带来不同维度的思考并应用于未来出行当中。
6：在分享大纲里的最后一部分，您将从“工具革新”、“寻求跨界合作”、“三维”三方面分享汽车色彩纹理设计师的革新要素，您能提前透露给大家这方面议题的思路和规划吗？
在未来汽车色彩纹理设计师是否会产生一批特有的人员可以跳出现在的工作框架，利用科技及合作形式令汽车色彩纹理工作由被动变成主动、更灵活、精确及快速，我个人深信这在未来会是一个很大的题目。如何在团队中拥有自己，自己中拥有团队。
往期讲师专访回顾
欢迎大家于4月11日19：30准时参加系列课第三场《汽车CMF设计》直播，19：30-21：00分享干货，21：00-21：20互动问答，让我们更加直观更加亲密的接触这个行业，不见不散！更多详询：马先生189 2600 6016（同微信）
