全网吐槽!要求设计师一天做100张图的王总到底错在哪?

11天前发布

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前几天发生的“一天一百张图”的王总火爆了全网,全网设计师为什么这么生气?正常的设计流程应该是什么样儿的?

前几天一份聊天记录忽然爆火,全网都炸了。喜提微博热搜,知乎热榜甚至冲到了第一。



简单说就是某微商品牌的创始人王总要求设计师一天出100张海报,然后从中百里挑一。


设计师说这不合理啊,王总话说得非常难听,根本不管你这个!详情向下看👇



这个事的魔幻程度让我一度以为是营销号编的段子,因为但凡接触过设计的人都不会提这么黑人问号的需求。


但我一查,还真有这个公司啊,而且官方微博在舆论起来后清空了。



emmmm,看来是真的啊!怎么说呢,现实总比戏剧更荒诞。


这个事情出来后,设计圈已经炸了,大家疯狂地给王总P图宣泄情绪。一天100张指定是有了。来康康大伙的手笔!



一、为什么设计师生气了

没做过设计师的朋友们可能不理解,为什么设计师们这么生气?举几个大家都熟悉的例子啊~

 

老师对学生说:

今天做完100张卷子,效率低是你的事,现在不努力怎么考好大学?


主管对新媒体说:

每天做一篇10万+出来,没什么不尊重的,别人能做你怎么不行?


经理对销售说:

一天给我谈下来100个客户,这是公司的工作安排,做不到就加班。


老板对程序员说:

今天给我写出一个app,不能有bug,交代的工作要按时完成。


是不是听着脑壳都疼,这就是一个没下过基层只下过鱼塘的霸道总裁啊。不是设计师不愿意做,你不能让我一天造个紫禁城,还说完不成就是我不努力吧。


情绪发泄过后,我们再来分析下王总到底错在哪里。


二、王总的死亡对话


不知道王总到底学的是哪本职场心理学,毕竟每句话都带刺儿也挺不容易的。


我们再品品这聊天记录嗷,看看王总都怎么扎我们小❤️❤️的。


工作内容交代不清



只说做100张图,要什么风格呢?写什么文案呢?是用作品牌宣传还是带货?不知道嗷,王总说“那是你的事”,先做呗,做完不合适王总骂你就好了呀。


每个设计师都当自己是创作者,然而总有些领导按着你的头说,不对,你就是个流水线工人。


时间规划极度不合理


我们假定设计师真的做了100张海报,然后她真的从中挑了一张满意的,那设计师至少浪费了99%的工作时间。


王总你这么搞真的不心疼发的工资吗,做那99张的时间你让他干点啥不好呢?


我的很多朋友都经常加班到很晚,甚至很多时候是主动加班,约海底捞都要到后半夜。


辛苦归辛苦,他们愿意为了前途去付出,但他们更受不了无能的领导、反复的变更、无价值的工作。


沟通方式极度粗暴


“那是你的事”、“安排工作都不回复的?”、“你不懂行吗”...这些话无论拎出来还是放回语境,都在拱火,这不是沟通,这就是在发泄。


90后00后不怕吃苦,但他们无法忍受精神上的侮辱,棍棒底下出不了孝子,何况你也不是我爸爸。


员工关怀压根没有


“设计行业都是加班的”、“你的工作没完成”、“每一分钟都要用于工作“...看到这些我脑子里就响起赵丽蓉老师的话,“我卖给你了?”


愿王总能换位思考下,两个设计师24小时不停地做着99%会被毙掉的所谓设计,而且是大年、小年、初一到初八每天100张,他们也是普通人啊,这样的工作不仅没有成就感,连一丁点意义都没有。


在这样的领导面前,设计师已经表现出了极大地克制,脾气暴的桌子都给你掀了。两位设计师,您们真的不容易。


三、我们应该怎么做

不幸的是,即使到了2020年,完全不懂管理、不尊重专业、毫无人文关怀的领导依然存在,幸运的是如今的员工骨头更硬,对于无法接受的任务敢于反抗。


当然我们也应该理解,毕竟不是每个人都做过设计,了解设计的流程和价值。王总这样口吐莲花的究竟是少数,设计师应该做的是沟通,将设计的制作流程化。


给大家看下我司让设计师出图的流程:


1.填写设计需求表格


我们要说清需求的背景,需要几张什么类型的设计,想达到什么样的目的,文字往往说不清楚,还要找好参考的图片。


2.与设计师商定排期


在我司设计师都是爸爸,卑微的都是我们,断不会出现王总一样的狠人。设计师都很忙,我们预期的交付时间往往都是理想时间。设计师会安排档期,决定谁的需求先往后稍稍。


3.沟通沟通沟通


每个人的审美不同很正常,设计出来有偏差也很正常,要及时沟通沟通沟通。像王总那么说话会被拉黑的。


前天,当事公司的董事长出来回应了:



给懒得看视频的各位打个字幕:


“这个事情我们觉得特别正常,因为员工做出来的图我们不满意嘛。你看三张图五张图十张图做不出来效果,那就做上100张试试看,相当于说从网上搜索也好,下载也好,调整版本,改格式也好,肯定是多一点我们才有个选择。


可能员工觉得工作量太大了那就大家商量行与不行,干与不干嘛,就是这样,我觉得没有多大的事情嘛,很多人可能出于同情说,为什么要求做这么多东西呢,但对于我们来说,要把客户服务到最好,最极致,我们的出品是必须要拿得出手的嘛。


可能这个员工理解不了,他理解的就是每天让我做,你都不去做不去尝试,你根本就拿不出我们最想要的东西,如果说我的客户看到了这个信息,他会觉得我在出品上要求比较严格,对自己的员工管理也比较严格,而从员工的身份看,觉得这个公司这个老板挺苛刻,我们也没有怎么处理,就看员工自己怎么想,这去与留取决于他了,不是取决于我,他想留呢就好好把工作做好,他想走呢我也不勉强。”



我该说的都说了,看来董事长也不觉得自己有什么错误,都是网友瞎激动。


鉴于这番言论一出,贵司是很难找到设计师了,Canva设计平台了解一下?毕竟有6万+原创设计模版任您挑选,一天100张不是问题,是您开公司做设计的必备好物 :)



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