合肥办公室装修设计中办公方式的演进

新的行为与科技正在快速渗透并影响着我们的办公环境和企业，同时也在逐步改写着我们的办公方式。我们将分3期对比9项内容，让你判断，你现在的组织和办公方式是属于过去还是未来。对于我们办公空间的设计有着哪些影响呢。

1、从阶层式向扁平式组织结构转变

过去：等级严格明确，层级多；自上而下的信息传递与决策。

未来：无论你身处哪个层级，都将被鼓励勇于表达自我的想法，成为自己所在领域的领导。

原因：人们并不是唯命是从的“动物”。企业应该也不希望将一切只是托付给一个有能力、有天赋的领导者。一个协作的环境可以提供一个创新和解决问题的平台，他的产出价值总和远远超过一个CEO所带来的。协作氛围的搭建能最大化促进团队间的互动交流，同时也避免老资格员工倚老卖老的现象。

2、固定的工作时间向灵活的工作时间转变

过去：朝九晚五的办公生活。即使使用洪荒之力想去改变这种办公现况，到头来还是无济于事。

未来：打破传统管理体系，给人才以自主安排的空间。大多数情况下，员工能够自主制定计划，以平衡工作与生活。

原因：我们已经跳脱了工业革命时代，新一代千禧族群与传统工作者不同，他们非常活跃，习惯于忙着不停歇的处理多件事情，肩负起多重任务，善于使用多样化的电子产品制定计划和办公。在未来，灵活自由的工作时间将会成为组织吸引员工的筹码，也能让员工获得更好的工作满意度和提升员工办公效率。

上海博仁设计（全称上海博礼仁建筑设计有限公司）从事室内设计15年，始终坚持以独特的文化设计品位、完善的全程设计服务，来配合客户达成品牌化标杆企业的发展为目标。

博，取孔子《论语》“博学而笃志，切问而近思，仁在其中矣。”喻谦恭的奉献于设计事业的理想，并踏踏实实，一心一意，坚持不懈，勤耕不缀；

仁，仁者，爱人。仁义。旨用心对待客户，真诚，认真。

博仁理念PHILOSOPHY

做“勤奋执着真诚的设计者”，永远怀着做一个项目，树一个口碑，交一帮朋友的虔诚心态，在设计这条道路上，充满信心坚定前行的信念。

设计服务 SERVICES

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