【办公空间改造】巧用在线工具酷家乐设计办公家具空间——浙江杭州万达隆光发

【项目信息】：

  万达隆光发

  建筑面积：162.0㎡

  所在城市：浙江 杭州

【业主要求】：

  一个人总经理室、一个副总经理室

  一个会议室（6人左右）

  办公区域（20人左右），办公桌不规则摆放

  接待区，茶水间，储物间

  要求现代风格，前台位置不变，最好有顶面方案。

【户型分析】：

  项目是工装，一个办公楼，在业主并未明确给出空间层高参数，依据现有平面布局、尺寸，对空间进行办公家具摆放设计。

  分析可以看出，左边3个隔间占据了总空间的1/3，中间的2个储物间将剩余空间一分为二，因此空间被划分为5-6个小区域，对比空间尺寸后，开放办公是唯一拯救空间的法宝。

【第一次设计出图】：

  常规总经理班台尺寸：（单位mm）

——1800W*1600D*760H

——2000W*1600D*760H

——2400W*2000D*760H

——2800W*2000D*760H（或2800W*2050D*750H）

——3100W*2200D*760H（或3200W*2200D*760H）

  依据动线原理，在不对墙改造的情况下，满足业务对空间要求，同时兼顾移动办公路线顺畅。例如从入口能顺畅抵达各个座位，或者各个座位之间的移动线路最短，那么这个空间的动线设计即为合理。

  PS：动线，是建筑与室内设计的用语之一。意指人在室内室外移动的点，连合起来就成为动线。

【第一次出图】（未渲染）

  业主尚未定方案，用模型对空间快速布局，待通过后渲染是最经济的方式。以下为摆放截图：

  办公家具通常采用对坐四人位、对坐二人位，是最节省空间、成本的手段，在不考虑任何功能需求下，对坐能在小空间范围安置最多员工人数。

  依据现场尺寸，选用工厂常规库存产品，例如此房间需用2400mm长度，不带副柜的班台即可。通常，文件柜尺寸应等于或大于班台尺寸，在小空间里面，矮柜的使用率高于高文件柜，能在视觉上增加空间感。

  相对于全屋定制，常规尺寸的库存量，是衡量家具工厂实力的重要指标。

  利用洽谈桌椅、沙发、书架、博古架、吧台等，可以充分对空间划分功能，增加区域的乐趣与随意，降低日产工作的疲惫感。

【第二次出图】（未渲染）

  通过对区域切割，考虑到公司发展阶段，以及未来职员人数增加，再增加员工位。利用玻璃隔断，打破方正的空间划分，在业主要求下，不对储藏空间调整，仅将非承重墙部分拆除。其余开放空间，力图有张有合。

  在中心区域，划分出了休息、洽谈接待区域，保证了员工活动空间休闲化，也满足也业务需求。同时，在未来可撤换，临时增加员工二人对坐工位。

  玻璃隔断，将大大增加视觉空间，同时双层夹玻有着很好的隔音效果，拉下百叶窗，即可保证隐私。

  会议桌调整到角落，方便投影以及打造企业文化墙，相对的处于动线之外，不易被人打扰，能满足创业型初创团队的基本需求。