KXC品牌的诞生

        Hi~大家好！我们是来自好未来旗下的学而思培优设计团队，负责学而思在线、双师、面授等多业务模式的产品体验设计。我们负责的学科有语文、数学、英语基础学科，此外还包括编程、科学、文史等素质教育科目。2018年末学而思K12体验设计中心（ K12 Experience Design Center）正式成立。

        KXC的设计师包括用户研究、交互设计、视觉设计、原画设计、动效设计、音效设计，可以说是一支多元化的团队。

        为什么要定义团队名称？因为它代表着团队的精神和价值。团队主要从事K12（Kindergarten through twelfth grade，是学前教育至高中教育的缩写）教育行业的体验设计工作，目标用户大多是儿童（Kids）。

        基于此，团队定名为KXC，K12 Experience Design Center 亦可理解为 Experience Design Center for Kids（为儿童设计的体验设计中心）。

        团队Logo的诞生提升了我们的凝聚力，也坚定了我们要在K12教育领域线上、线下打造体验升级的愿景。

        接下来，分享一下KXC Logo的设计过程：

一.围绕学而思核心理念，确定设计方向

        学而思设计团队的工作范围，覆盖学而思培优旗下所有业务线的产品设计，服务的用户包括孩子、家长，和广大的老师群体。

        因此，我们的团队理念一方面深度契合整个学而思的教育理念，即“激发兴趣、培养习惯、塑造品格”，这个理念不仅体现在教研、教学服务中，也体现在我们产品设计的全流程中，我们关注家长所关注的，甚至超出家长的预期，致力于提升孩子受益一生的能力而努力。

        另一方面，鉴于本身是一支对设计有态度、有追求的团队，这些都体现在体验设计、设计赋能等日常工作中。

二.基于目标用户和设计团队特点，进行关键词联想

        基于以上理念和设计团队特点，我们从四个维度展开了一系列联想。以下是筛选过后出现频率较高的关键词。

        总体来看，关键词涉及两个群体，一个是我们的目标用户（孩子、老师和家长），Logo体现我们产品设计中注重孩子的活力、安全、快乐，让家长能够安心、需求得到满足，老师能够在我们产品和服务中充分发挥其价值、获得持续的成就感。另一个是我们内部团队，Logo应该体现团队年轻活力、不断探索、追求潮流和科技创新的精神。

三.收敛关键词，确定Logo基调

        我们对关键词进行梳理，由这些关键词确立了Logo的整体基调，它一定是要有亲和力、科技感，还要具备高识别度。

四.多维方案探索及过程

        根据关键词我们对kxc三个字母进行变形，为创作寻找尽可能多的灵感：

        最后，输出了以下6种原型：

       我们对以上6个原型进行讨论和票选，选出原型6进行优化，它是具备亲和力、科技感、高识别度的三个简单字母，相对更具优势；仅需在字母k上进行特殊处理、去掉xc上的琐碎细节。

五.方案雕琢

       

       首先，我们在Logo的绘制上遵循了黄金分割法，让其看起来更圆润、富有亲和力，同时可以让Logo达到一种完美融洽与平衡的效果。

       其次，好未来致力于成为一家数据驱动型科技公司，而蓝色代表科技感，因此定义蓝色为KXC Logo的主色调。此外，我们在蓝色上采用渐变的形式，可营造出丰富的层次结构感，体现出团队年轻、有态度。

KXC结语

        在科技日新月异的时代，好未来借助科技创新力量不断延伸服务能力，通过科技推动教育进步、促进教育公平。

       KXC品牌必将上下求索、紧跟时代变化，始终以“年轻活力，探索创新”的全新视角和思维方式助力提升产品和服务体验升级，力求推进K12教育行业产品的“简单极致”！在“为儿童的设计”上夯实基础，深耕体验。

        坚守初心，让我们为塑造先锋设计品牌而努力奋进！