设计师会抢了很多人的饭碗

设计师会抢了很多人的饭碗

旁边有个哥们儿，设计工资很低的，我们公司工程师工资多少多少的？当时我就跟他吵起来了，我说设计师是指导程序员的，他说这样，那样的，吵了一会儿，我就不说了，很难跟不是一路人的人沟通，说真的，他就是不懂，认为设计就是一个作图的，那看看人家哪些工程师把这些东西都是实现了，当然很多不懂的人，也是这样认为的！

我觉的设计师未来是一个全能的，如果你是一个专门作图的，那叫美工，不是设计师！

设计师应该具有表达能力:有的人说，公司一些人能力不高，但是会拍马屁，会说好话，但是，我想说，没有那个傻瓜领导不看业绩，看人的，你连表达能力都不具备，你还当什么设计师，设计师是一个能表达自己想法的人的。

设计师应该具有绘画能力:说起画画，小编最近在练习画画，目标是一千幅作品，目前还差的多，我希望我能坚持，绘画能力应该是设计师必须拥有的，对于构图已经各种细节，光感，色感，材质，等等，很有帮助，锻炼自己的观察能力与审美能力，当然这些不是最重要的，最重要的是可以当手稿，记录自己的创意与想法！

设计师应该具备学习能力:说起学习能力，那就必须谈谈软件ps,ai,ppt,等等这些软件的学习，为什么不说软件能力的，我觉得学习能力比较好一点，包括软件能力和其他能力，因为你不懂的，都要学习，如果没有学习能力，很快就会被淘汰，（以后我会发软件的运用，期待额）

设计师应该具备写作能力:做一个会写文案的设计师，这个很重要，有句话叫做，左手美工，右手文案，如果你都会，你就知道自己有多强了，自己写，自己做，这个是未来的趋势，你应该准备好未来的变化！

设计师应该具备一点代码能力:总是要会一点代码的，不会一点代码，意味着你会很辛苦，因为程序员说，你这个不能实现，那就白搞了，你跟他吵架也没有用，谁叫你不懂代码呢，只有重新做，按照他的要求来，所以过得很幸苦！

设计师应该具备产品经理能力:PM 毫无疑问是最重要的，相当于一个小的CEO，为什么这么说呢，产品是一个公司的命脉，产品定位错误，产品方向不对，当然不仅仅如此，必须要学会分析公司的所有事物，包括设计，运营，用户体验等等，要学会用户需求管理文档，痛点分析，PDCA项目管理等等，这个是提高设计高度的，如果希望越走越好，喜欢产品的，可以往这方面学习，我现在也在准备，努力学习中！

设计师应该具备运营能力:设计师应该懂销售心理学，懂得整个项目的盈利与优化，一切设计都应该以商业为中心，而不是简单的为了设计，漂亮，因为你不是艺术家，你是要生活的，所以设计师应该懂得谈钱，你这点都不会，那就等饿死吧！

感谢站酷这个平台，之前小编不懂事，第一次发文章，不太懂规矩，希望以后越来越来越好。