2022年UI入行指南·下篇
究竟哪些天赋或者能力是UI设计师较为刚需的呢？下面的文章可以为你答疑解惑
内因（个人因素）
前言
像前文提到的“本文采取了唯物辩证法来进行研究”。外因先一步论述是因为更加客观便于分析。但内因是事物发展的根本原因，外因才是事物发展的第二位的原因。你的主观内在才是真正决定你是否入行的根源。 内因这块的内容，我咨询了些人。想有所建构的书写，但发现都较为主观，难以有普适性。比如审美能力、、逻辑思维能力、学习能力、设计能力等都是能为你在设计上提供助力的能力。而这些能力也是你主观具备的，因人而异。 其次这些能力确实也能很大程度上，决定你入行设计后的待遇高低。有些人入行三四千，有些人入行一两万。这就是差别。这些因人而异的内容我就简单的提一下。
审美能力
艺术赏析这块具备一定能力肯定是对设计是正向加成的。尤其到高阶阶段，视觉设计上的审美判断能起到决定性的作用。但审美提升这些内容要系统的书写对我来说还太难。
逻辑思维能力
能让你快速走出工具人的境况，从“工具人”变成设计师。设计是需要极强的解构和分析思维的，面对一个事物时，你是否乐于去了解去优化。虽然这看上去像产品经理的能力，但设计师也是极其需要的。
学习能力
在互联网基本上是刚需了，我们这行基本面貌就是“卷”。行业对设计师的要求每时每刻都在变化，而应对这些变化就需要学习。不管是专业能力，诸如“C4D、Blender、AE”等各类进阶软件，还是更进一步的产品能力，诸如“交互设计、用户调研、产品思维、数据分析”等等都是需要花大量时间学习的。那主观而强烈的学习意愿，更能帮助你长此以往的在行业内走下去。
设计能力
这里的设计能力指那些你经过学习，但还没经过工作验证过的能力。比如你大学专业是设计相关的专业，如“视觉传达、多媒体、平面设计”等，或者是通过培训班以及自学而来的设计能力。如果有这些经历，那么你的设计作品就可以用来评估，上传诸如站酷这样的设计师网站，如果能得到同行的认可，那或许你就是潜在的“设计大拿”上面这些提到的点，可以根据自身的情况来判断。都具备，当然是极好的。但不用强求，有兴趣才是最好的。虽然兴趣和这些自身情况互为因果。
性格匹配
UI设计师因其职业特性，强调创意，强调审美，也强调逻辑思维与洞察人性。因此具备工程师与艺术家这两种身份的特征，而更是两者间的一种“平衡”。因此通过专业的测试能看出自己主观性格上是否更适合。当前市面上也有很多职业匹配的专业测试机构或者测试软件，这些也行。只是个人推荐先用免费的试试看吧。下面是霍兰德职业倾向测试，免费测试，不用担心收费。
霍兰德职业兴趣测试www.arealme.com/holland/
下面是测试结果，从职业特性上来说。UI设计师需要社会、艺术、现实或研究相关的兴趣指标。但艺术太多并不好，因为设计是为他人服务，而非主观表达。但缺乏艺术又难以驱动设计创新和打动他人。社会与现实指标，能更好的帮助你在与人接触与工作评估时做出正向的判断。因为都有相关解释，所以我这里就不更进一步的解读了。
第二个职业选项卡，是测试结果所匹配的相关职业结果。如果某种兴趣指标过高，而其它的过低……容易没有职业匹配。我想大概是因为太偏科导致的，越极致越容易找不到工作吧。这这个测试只是测量主观性格倾向，而非能力水平高低。拥有某些方面的性格特质，只能说明你可能更合适这种工作，而工作也会让你感到愉悦。而非你能否胜任该工作的诊断结果。
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这篇文章也作为我公众号“不欠设计”的第一篇文章，总得来说做到了我自己的预期，虽然还有很多很多想聊的内容没聊，但我想，以后有的是机会。
