如何提高自身设计能力

前段时间组内招聘，面试了十几位应聘者，发现一个问题，每个面试者的简历做的都非常完美，对其中的一个96年小伙子印象非常深刻，设计了很多非常成熟的APP案例，发了一个测试题目过去，结果和想的有很大差距。但也可以理解，毕竟设计能力是随着工作经验的不断丰富和软件技能的不断纯熟 。

以前设计组是按两条设计线路：产品和运营，从移动按渠道室分组以后，产品和运营是融合在一起， 就需要组内成员提高其他方面的设计能力。每个组员不仅需要具备很好的设计能力，同时需要有一些非常好的设计习惯、工作习惯去学习，总结一些浅显的经验，自我激励同时也希望与大家一同分享：

关于提高设计能力

先给大家分享一下优秀设计网站整理好的网址，里面的分类特别全，不用去担心在哪里找设计网站来学习。

素材采集与管理

很多设计师会忽略日常灵感采集的重要性，总是在需要的时候才去寻找想要的灵感参考，但往往这个时候收集的信息都是零散的，日常的采集习惯将会大大提升设计师后期的项目设计灵感来源与执行效率，设计做不好其中部分因素就是灵感素材没有找对。

平时收集好的作品，好的图片，多看，多思考才能提高自己对设计的理解和审美能力，而不是把浏览到的好的图片存到硬盘里就算收集了。大家可以借助于一些网站平台、第三方工具、插件等形式进行收藏整理，也可以利用本地存储加上良好的习惯来搭建灵感资源库。

个人比较喜欢花瓣收集和站酷收集

技能层面提高

对于产品组现在来说，软件技能和产品界面的设计都是非常纯熟，现在增加了很多运营侧的需求，插画设计和字体设计现在是组内急需提高的两块部分。

插画方面

根据工作需要，可以先从常规活动进行临摹一些高手的作品，或者到包图上下载喜欢的插画，打开文件你会发现很多图层和笔刷的使用，但在临摹的过程中也要伴随着思考的过程，注意风格、用色、光源等等，当画的多时候就会慢慢形成自己的风格。

字体方面

为什么有那么多字体，我们还需要重新设计字体，为了寻找能与你的品牌信息或者活动页面产生共鸣，这个是一部分原因，更主要的原因是字体的版权问题，免费字体很少，就需要我们在找到适合的字体上进行改动，收集了好多非常好用的字体设计技巧，大家看完一定会有收获！

工作相关设计页面

以前产品页面只有上线才会看到，现在可以从最开始的构思，中间反复修改稿，最后上线的成品都可 以看到，今年4月份开始采用蓝湖记录每个月的设计情况，也方便组内成员互相学习。

设计文件图层管理

APP的原生页面都是设计师自己切图，图层名混乱也没人知道，但涉及到H5或者小程序的时候就会和前 端打交道，没有进行很好的图层管理和图层命名，后期修改与多人协作的时候，不仅降低自己的设计效率，也会给他人带来协作难度。清晰的图层文件命名、分组管理、组件化设计习惯，可以看出一个设计师的专业态度与良好的工作习惯。

APP的首页都比较长，楼层比较多，卡片版式设计多样化，这样的情况更需要备注好图层名称，下面是设计吴婷的图层，每个模块标注非常清楚明了。

对于新同事的建议

重新换一个工作环境，接触的设计任务会有所不同，所以接到任务，首先要了解清楚需求的内容，确定没有含糊不清的内容；其次，问问身边的同事，听听他们的意见和需要注意的环节，可以让你少踩不少雷区；多看看以前的设计稿，这样避免犯一些不必要的错误。

接触到新项目，同事也把你加入各种群，让你很好的跟踪项目进程，遇到问题及时反馈！

项目整理发布

当一个完整的项目结束以后，可以整理出作品和项目总结发一些设计网站，这样你会收获很多不同是建议，对于以后的工作也会有帮助，适当的去展现自己，让同行的人知道你的专业强项与工作态度，同时你也可能收获更多的意外惊喜！

培养兴趣爱好

工作是枯燥乏味的，但如果在工作以外培养自己的兴趣爱好，生活也会更有趣，组内有的同事喜欢运动，每天坚持跑步，有的同事喜欢插花，可以说出各种鲜花的名字和存活周期，怎么养护和打理；有的同事喜欢做美食，会做各种小甜点，我喜欢画水彩画，虽然技法什么都需要不断学习和提高，但至少让画画的那段时间沉浸在自己的世界里！不管你做什么，都会让你从繁忙的工作和生活里暂时解脱，有一段和自己相处的时光，心怀轻松愉悦！

最后希望大家结合自己的习惯进行融合，然后都能找到自己的方法并长期坚持，设计是一个更新迭代十分频繁的专业，思维方式和技能转变并非一日之功可以弥补。面对项目的时候多进行竞品分析、灵感采集，然后才会一点点的打磨出创意。